滨化股份公告称,为健全公司董事及高管绩效考核和薪酬管理制度,完善治理结构,公司制定董事会薪酬与绩效考核委员会实施细则。该委员会成员由3 - 7名董事组成,独立董事占多数,设召集人1名。其负责制定考核标准、薪酬政策与方案等,并向董事会提出建议。细则经董事会决议通过后,自公司H股在港交所挂牌上市日起实施。
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