三农场以严实作风提升队伍干事创业能力
（来源：唐山劳动日报）
本报讯 （李立军）曹妃甸三农场党委、纪委以严的基调、实的举措落实中央八项规定精神，推进作风建设常态化长效化，为实现“十五五”良好开局打牢思想基础。
思想铸魂，以严立心校准干事航向。该场党委、纪委始终把思想建设作为作风建设的首要任务，通过专题学习、研讨交流、典型宣讲等多种形式，引导党员干部深刻认识严实作风的重要意义，摒弃形式主义、官僚主义等不良风气，树立“时时放心不下”的责任感和“事事落实到位”的执行力。领导干部充分发挥“头雁效应”，带头践行严实作风，一级带着一级干、一级做给一级看，形成以上率下、整体联动的良好氛围。
提质换挡，以实干立身锤炼干事本领。该场党委、纪委坚持问题导向，紧扣中心工作和发展需求，把严实作风体现在破解难题、推动落实的具体行动中。持续推行以“重调研、强服务、优调处、严治理、办实事”为主要内容的“五步”工作法，实施“全程一站式”服务工作机制，组织党员干部深入企业、深入村队、深入田间地头，解决群众在生产、生活中存在的问题10余件，切实把工作中的堵点、难点、痛点转化为提升能力的切入点。
严管厚爱，以制护航激发队伍干事活力。该场健全完善作风建设长效机制，把严的要求贯穿队伍管理全过程，制定出台了作风建设考核办法，构建日常巡查、专项检查、随机抽查相结合的监督体系，对作风不实、履职不力等问题严肃追责问责，切实划出红线、筑牢底线。
筑牢防线，以廉洁清风培树干事能力。为教育引导党员干部增强廉洁自律意识，提高拒腐防变能力，营造风清气正的氛围，目前，该场党委、纪委邀请市书法家组织开展“迎新春助清廉”进农家活动一次，组织开展专题警示教育一次、播放专题典型案例教育片3次，引导党员干部职工知敬畏、存戒惧。围绕“三重一大”等关键环节，全面排查廉政风险、完善防控机制，推行阳光操作，强化监督提醒。对发现的问题，即知即改、立行立改。