上海市2026年事业单位招聘，部分岗位年龄上限放宽至38周岁
中国青年报客户端讯（中青报·中青网记者王烨捷）1月28日上海市2026年事业单位公开招聘公告发布。上海市人力资源和社会保障局介绍，今年上海部分事业单位将面向社会公开招聘一批工作人员，报名与笔试工作由上海市职业能力考试院和相关区人社局统一组织实施。2026年上海事业单位考试共计招录1899个岗位，2468人（包含“三支一扶”计划招募专项300人）。今年整体缩招约15%，岗位数量减少326个，招录人数减少408人。
2026年上海事业单位招录明细。华智公考供图记者注意到，从招录条件来看，应届毕业生岗位较多，共招1677人，占比约67.9%。报考学历以本科为主，也有少数为大专/高职。同时，部分岗位的年龄上限也放宽至38周岁。
从招录岗位来看，“三支一扶”岗位缩招规模较小，仅减少了3%左右。管理岗（不含“三支一扶”岗位）缩招幅度较大，缩招将近20%。
华智公考指导教师张婷介绍，管理岗包含党务、人事、行政等，这类岗位更看重综合能力。而“三支一扶”的岗位则面向应届生，工作内容主要包括上海各郊区的支教、支农、支医、帮扶乡村振兴等。她建议应届毕业生优先报考招聘对象为“应届生”的岗位。
备考方面，张婷介绍，今年的考试大纲有一些细微的调整需要引起注意。新考纲在常识判断部分增加考查“历史”，要求考生具备更广泛的知识面，考生需加强对中国历史和世界历史的了解，特别是与国家发展密切相关的重要历史事件。此外，言语理解与表达部分增加了常见题型表述，如词语填空、句子填空、语句排序等，考生要提高对文字材料的理解和把握能力。
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